Les 3 piliers de la sérénité managériale
✔️La sérénité managériale est un atout essentiel pour prendre de meilleures décisions, créer un climat de travail positif et engager durablement ses équipes.
3 niveaux d'intervention à privilégier :
- LE CADRE : Assurer un environnement de travail sécurisant et bienveillant : clarification des attentes, rôles et responsabilités de chacun.
- LE SENS : Insuffler du sens pour favoriser... la motivation et l’implication des équipes.
- LE LIEN : Développer une relation de confiance et de collaboration en encourageant le dialogue et la valorisation des équipes.
